Coaching

Jako osoba z wieloletnim doświadczeniem w dziedzinie HR w międzynarodowym środowisku doskonale wiem, że coaching jest często ważnym czynnikiem w rozwoju w określonej roli lub na określonym stanowisku.

Zwłaszcza osoby, które są nowe w danej roli często potrzebują wsparcia, ale nie tylko. Również doświadczone osoby potrzebują czasem, żeby ktoś z zewnątrz pomógł im popatrzeć na sytuację z innej perspektywy.

Jeśli wzbudziłam Twoje zainteresowanie współpracą ze mną i masz jakiekolwiek pytania, zapraszam do kontaktu poprzez formularz kontaktowy   lub telefonicznie.